ЧЕТВЕРТА ПРОМИСЛОВА

Розкажіть про авторські права
китайцям, знаєте, ну?

Не всім потрібно купувати їж
жити просто там лічильників от

кажеш.
Якщо ти не цікавишся політикою,

то рано чи пізно вона
зацікавиться тобою.

Майкрософт вбила їж ж.
Я працюю я.

Маркетологи, вони ти знаєш, вони
ми нам завжди потрібно якось

міряти успішність того, що ми
робимо.

Це не завжди можна, і ми завжди
намагаємося вигадати ще якісь

показники, тому що ті показники,
які за замовченням вони не

показують.
Ну, умовно там кількість

підписників в інстаграмі або
кількість лайків коментарів під

постом це не показник того, як
все добре.

Тому вигадали їж ждати поділять
на інше і це я коротше.

Так само з нашим подкаст там
кількість підписників там

лайків, коментів все це добре,
але я вимірюю нашу мега

популярність кількістю людей,
які питають мене, а чого випуску

не було минулого тижня?
І значить, цей показник

становить 4.
Це найвищий показник здається за

історію.
Показану популярний.

І може давай розкажемо, чому не
було нас минулого тижня бо.

На щастя, це щось добре, щось
добре відбулося це ну.

Що знаю поставив мене.
Ну мене народився 2 син і в

момент, коли треба було писати
подкаст, я був зайнятий цим ну

процесом.
Ну не я ви зрозуміли, я

допомагав цьому процесу
користатися.

Був присутній.
Коротше.

Обрав кастом та народженням сина
народження сина.

В принципі, я думаю, що мало хто
зможе тебе в цьому звинуватити

хіба що ніхто?
Тому вітаю тебе з тим ще раз і

доєднатись в коментарях до
вітань роми.

Двоє синів тепер дуже круто.
Я дуже тебе радий дуже радий, що

все пройшло добре, а тому бачите
гарні новини, вони існують,

шукайте їх навколо себе.
Для тих, хто не знає, підкаже по

роботі.
Ми тут розмовляємо про бізнес,

маркетинг, технології, про те,
як вони там змінюють.

Наше життя зрозуміло, що зараз
це такий острівець, де набагато

менше.
Новин про геополітику і війну і

набагато більше новин про оце
все.

Тож якщо вам треба відволіктись,
то це гарне місце.

Треба сказати, що сюди вони
також про просовують.

Свої звісно, тому що знаєте, як
то кажуть, якщо ти не цікавишся

політикою, то рано чи пізно вона
зацікавиться тобою.

Але але Андрій ти знаєш артема
батюка?

Так так антон бере доньок,
відома людина вузьких колах,

звичайно.
Для тих, хто не знає тим братюк,

це ще не так і груп, чому
взагалі його згадали.

Ми його доволі часто згадуємо в
ну не в подкасті, просто по

життю, але сьогодні.
Але сьогодні наша така рекламна

вставка.
Я не знаю чи рекламу чи ні.

Ну короче дивіться.
Зараз не підгруп і Артем

відповідно запускають
безкоштовний онлайн курс для

менеджерів, автором якого це
авторський курс артема батюка.

Значить, що там там 19 років
досвіду зібрані у 38 коротких

уроків із відео текстами,
шаблонами та документами там

практичні поради з управління
лідерства корпоративної

культури, стартапів, звітності,
саморозвитку, це знання та

інструменти, які будуть
корисними для кожного менеджера,

який прагне розвивати свою
команду.

Це тексти, як ви розумієте від?
Служби не підгруп я від себе

скажу, що насправді над цим
курсом Артем працював, я не

знаю, скільки там мені здається
широким 3 вже.

В 21 року він працював, тому
майже вже 4 роки виходить.

Майже 4 роки, да і я вам скажу,
що всі менеджери не пік ну.

Майже всі більшість з них цей
курс проходили це то що не

типовий курс, який ви там не
знаю, могли проходити з

менеджменту деінде, тому що там
здебільшого саме власний досвід.

Артема, який побудував напівгруп
там, скільки у нас там може?

20 чи скільки там компанії
півтори 1000 людей ми зростаємо

в періоди війни криси, все якого
такого?

І відповідно, він ділиться своїм
досвідом і інструментами, які

він використовує в роботі, які
ми в епіку теж використовуємо в

роботі.
Там дуже багато саме практичних

порад.
Там набагато менше філософії,

ніж зазвичай в таких таких
курсах.

І, наскільки я знаю, він
збирався це продавати то.

Чому там прикол в тому, що сам
курс повний курс, він

величезний, він дуже детальний
на його основі.

Дуже великий, ну не так багато.
Дивіться всі менеджери та піка

проходила цей курс, але не так
багато менеджерів змогли його

пройти до кінця.
Один з них, наприклад, але я

його вичитував.
Тобто що я там на етапі чернетки

і бачив його весь масштаб, і цей
курс виходить глобально у

вигляді ще книги, про яку ми
також, мабуть, розкажемо, коли

вона буде вже на поличках.
Там за декілька місяців повний

версія курсу, якщо не помиляюся,
буде платною, а на основі повної

версії зробили скорочену версію,
яка ось саме безкоштовно

роздається.
Тому, якщо просто цікаво

подивіться безкоштовно, вам це
нічого не буде коштувати, якщо

вам буде недостатньо.
Ви зможете потім, якщо захочете

доєднатися до платної версії,
але це необов'язково, тому що

скорочені версії є базові дані
базові знання, які.

Інструменти, які да які
використовуються, де саме

інструменти, які
використовуються ви там же

знайдете.
Тобто ви зрозумієте, як якщо ми

робимо, тож, будь ласка,
доєднатись да посилання, як

завжди зрозуміло, де в описі в
коментарях?

З принт короткі новинки не
завжди короткий назавжди

новинки, але швиденько значить,
що у нас не дуже такий потужний.

Цього разу спринт не дуже багато
новин, але вони мені.

Здається, зараз поточній
ситуації з новинним полем

загальним все меркне все.
Меркне новини зацікавленість.

І вплив цих новин на наше життя
дуже несподіваних.

Інколи років затьмарює новини
технологічні, але поки все це

відбувається, значить музиканти.
Артисти випустили тихий альбом

на знак протесту проти
використання її їхніх робіт.

Що це таке?
Це прикольний такий перформанс.

Вони випустили альбом, який
називається і з'їж ж є такі,

навіть сайти можете подивитися і
з'їж ж.

Цей альбом доступний на
спотіфай, здається їх на всіх

стрінгах в цьому альбомі 12
пісень вони там по 4 3 хвилини в

середньому, але в цих піснях
немає жодного звуку.

Тобто це просто тиша і ці пісні
називаються по черзі.

Я зараз прочитаю просто назви
пісень збриж ж.

Юзік свіфт ту бенефіт її компані
с, а цей під цим альбомом

підписалися величезна величезна
кількість музикантів і груп ся,

і всі вони перераховані на цьому
сайті їх понад 1000 і вони

протестують проти змін у
законодавстві про авторське

право.
Це зміна, мені здається, навіть,

що ми про неї щось сказали, ну
коротше вона, якщо буде типу

впроваджена, може дозволити
компаніям з штучним інтелектом.

Використовувати музику
музикантів власне, без

додаткової ліцензії, тобто
навчатися на їх музиці без того,

щоб вони з цього щось заробляли.
Це в у великій британії зараз

відбувається і музиканти.
Творці вважають, що цей механізм

несправедливий, оскільки вони не
можуть відстежувати використання

своєї роботи в 1000 різних
сервісів.

Законопроект викликав широкий
протесту творчих колах.

Критики кажуть, що це в законі
крадіжку мистецтва на користь

великих технологічних компаній.
І я тут не можу.

Не погодитись, а там один з
композиторів наголосив, що такі

зміни загрожують не тільки
музикантам, письменникам,

художникам і всім креативним
індустріям.

Ну, знову ж таки да буде якийсь
ну типу приймуть цей закон, якщо

то далі вже буде легше приймати
закони, які пов'язані будуть з

іншими творами мистецтва не
тільки з музикою, значить,

організатор цього альбому його
звати ньютон Рекс, знову ж таки

я блін класна прізвище ньютон
Рекс це ти типу і такий

величезний динозавр.
І на тебе ще яблуко впала на

голову.
Він заявив, що велика британія

може розвивати штучний інтелект
без шкоди для музичної

індустрії, а запропоновані зміни
є згубними та непотрібними.

Ну і уряд великобританії треба
сказати, поки що не ухвалив

остаточного рішення, але
стверджує, що зараз шукає баланс

між інтересами розробників та
власників прав.

Музиканти вважають, що їх просто
кидають під автобус.

Цитата, заради прибутку великих
корпорацій, скоріш за все, так

воно і є прослухати цей альбом.
Ви можете, якщо.

Вам недостатньо тиша навколо або
її нема.

Я взагалі знаєш, згадую, коли
мені було там мало років був

класний серіал з чарлі шином.
Я забув, як він називається 22

22 з половиною людини.
Да да да і.

Якщо ти пам'ятаєш, то там чарлі
шин був.

Він колись написав, там дуже
популярний джингл рекламний,

який отримав багато грошей.
І в принципі, на ці гроші він

далі жив по багато дядьком
коротше, да от і я в принципі

згадують там ті історії і ну і
загалом таких же історій

насправді було доволі багато, то
було доволі багато музикантів в

1 чергу сполучених штатах, там і
так далі, які от.

Встигли у той золотий час, коли
вони за авторське право на свої

пісні нічого не роблять.
Тобто, якщо вони були дійсно там

класне якась популярна.
Навіть одна пісня могла бути

настільки популярною, що вони
ставали багатими людьми до кінця

життя.
Да ну, якщо звісно, не я вважаю,

що ну ні уже давно цього немає.
Тобто ми вже бачимо, що і

європейські, в тому числі
артисти, вони європейські,

американські і британські.
Вони в 1 чергу вже заробляють.

Все таки гроші не на
стрімінгових сервісах, тому що

стрімінгові сервіси дуже знизили
ціну да музики.

Дуже, дуже сильно знизила от
вони зроблять з диски да сіді

або ще до того з пластинками, і
вони уже заробляють здебільшого

на рекламних контрактах.
В 1 чергу концерти, концерт,

концертах, на концерті, на
концертній діяльності.

Да ну, в принципі, це такий
день, мабуть, 2 основних таких

джерела прибутків імені в даному
випадку знаєш, що мені, скажімо

так за наших артистів дуже
боляче, тому що вони.

В тому золотому віці музики не
жили ніколи, тому що тоді в нас

був совок.
Потім, коли він розвалився, була

піратська вся історія, і вони
теж в цьому не жили, і насправді

стрімінгові сервіси дозволили їм
хоч трошки заробляти на своїй

творчості, окрім концертної
діяльності.

І зараз ці паї ще й душить.
І я думаю, що недалекий той час,

коли ми будемо генерувати музику
для себе самостійно.

Ми зараз можемо їх генерувати
самостійно.

Не просто насправді цього не
стається, тому що для того, щоб

генерувати якісну, треба трошки
розбиратися в музиці все одно

от.
Але тим не менш, тим не менш,

мене немає однозначної відповіді
на питання на питання, чи

повинні технологічні компанії
платити за використану?

Точніше, не так не чи повинні,
вони повинні однозначно, вони

повинні платити, тому що це
комерційно.

Але питання в тому, скільки?
Ну вони ж не заробляють

конкретно на цьому.
Тобто скільки вони повинні

заплатити за використання пісні
для навчання?

Ну на це питання, у мене немає
відповіді, як її немає і у

нікого, але щось повинні.
Вони повинні віддавати якісь

роялті.
Тобто, мабуть, що повинна.

Я не знаю бути якась аналітика,
яка показує, що от я зараз

попросив створити трек.
Він був створений з 74 000 інших

треків, які.
Ще й використовували зараз кожен

отримує один там 0,001 відсотка
моєї оплати.

Це завжди така складна історія,
тому що.

Складна.
В музиці в музиці, насправді

всього там.
Скільки там 7 октав?

Немає вже людей, які так чи
інакше не вик.

Ростили якусь послідовність в
музиці, яка до.

Того не послухалась це правда,
але все одно.

Ну я просто собі уявляю, що я,
наприклад, приходжу такі додому

і кажу своєму штучному інтелекту
типу створив мені зараз трек

голосом святослава вакарчука про
те, як я там знаю, щось не нахер

мені це потрібно, хай він все
зробить ідеально абсолютно точно

там, як океан ельзи, тільки це
буде там якась неіснуюча пісня,

але.
Іра мені це, якщо я можу

увімкнути і послухати їхні 3 є
людина, яка створює зараз типу

ну не створює.
Зараз він робить під запит, тому

тут порівнювати ще.
Ну.

Напишіть, що ви не пишіть, що ви
про це думаєте?

Я думаю, що просто насправді це
вже сталося.

Я маю на увазі, що уже пізно, як
то кажуть, пити боржомі.

Коли нирки відвалилися
абсолютно.

Точно.
І я думаю, що від цих всіх

прийняття чи неприйняття цих
законів.

Ну по правді сказати мало що
змінюється.

Бо ми взагалі зараз як ми бачимо
живемо в такому світі, де закони

на жаль.
Тут же питання не в тому, що.

Розкажіть, розкажіть про
авторські права китайцям,

знаєте, ну?
Що можна потім навчити на

китайські моделі, яка навчилася
без урахування китай?

У великобританії, де і великої
британських законів.

Поїхали далі 2 новинка
майкрософт їж ж, поки їх не

згадує класних назви для своїх
моделей.

Майкрософт вигадує, в них був
купайла, тепер дрегон купайла це

новий.
Новий персональний штучні,

інтелектуальні асистент у світі
медицини майкрософт повідомила,

що вийшла нова система, яка
називається древко пайлот це

помічник, який може
прослуховуватись, створювати

нотатки на основі клінічних
візитів пацієнтів.

Тобто система може допомогти
своїм користувачам оптимізувати

всю документацію за допомогою
створення багатомовних приміток

і під час диктування розмовною
мовою.

Також ще й помічник допомагає у
пошуку медичної інформації, а

також має здатність
автоматизувати такі процеси, як.

Запис розмови, як там готувати
лікарські примітки під час

обстеження і формувати листи
рекомендації та підсумки після

візиту?
Я так розумію, що він ще не

навчився розуміти текст, який
напише лікар своєю рукою, як і

ніхто в світі, це не здатний
зробити от, але звуки вже типу

аналізує і створює.
Цікаво те, що ця технологія не

нова ще.
В 21 році майкрософт придбала

компанія нюанс нюанс.
Нюанс хай буде, яка створила

технологію, голосила диктування
та навколишнього

прослуховування.
Ця технологія лягла в основу

цього дерева купайло.
Ну і типу майкрософт каже, що

вони хочуть звільнити лікарів.
І тут не точка від більшої

частини адміністративного тягаря
охорони здоров'я.

За словами віце президента
майкрософт, там траляля мета

розробки допомогти лікарям
зосередитись на догляді за

пацієнтами, підкреслюють
майкрософті, що згідно з їх

опитуванням, 93 відсотки
пацієнтів, які використовували

технологію нюанс та звернулися
до лікарів, повідомили про

кращий загальний досвід лікарі.
Нібито менше страждали від

виснаження.
Ну по факту, якщо я правильно

зрозумів, то це мовна модель,
яка навчена медичний всякі

історії.
Вона слухає все, що кажуть під

час візиту, тобто хворий
розказує свої там симптоми.

Лікар щось питає також йому щось
каже, і може не робити примітки

та ми ж звикли, коли приходиш до
лікаря ти, розказуєш.

Він сидить, щось пише, а тут
тепер він може типу тебе уважно

слухати і ставити якісь там
запитання і в кінці отримувати

висновок.
З одного боку, це дуже просто да

ну типу всякі ці історії, які
там під диктовку.

Записують їх вони вже давно
існують тут навіть ще й не

сильно потрібен.
З іншого боку, хто користувався

всякими?
Сервісами, які, наприклад,

навколо там їжї записують, а
потім видають тобі результати

цієї розмови.
Ну все одно там є помилки, все

одно він трошки, може там десь
щось там поцінувати і дописати,

створити то, чого нема щось не
зрозуміти.

І якщо просто це розмова по
роботі, тонн у покер, але якщо

це щось пов'язане з здоров'ям і
життям людини.

Мені здається, тут ціна похибки
ну значно вище.

Але загалом прикольно.
Безумовно це.

Прикольно дякую, значить, їдемо
одразу далі.

Тоді у нас є ще одна оновлення
ми трошки з ним запізнилися,

тому що мало про нього
розказати, що на минулому тижні

це її.
Вони випустили, вже випустили її

4 5.
Це зрозуміло найдовше

найпотужніша велика мовна модель
штучного інтелекту, за версією

її не просто в них, а в світі
вона навчається з використанням

більшої обчислювальної
потужності та даних, ніж будь,

яка з попередніх версій.
Вони кажуть, що вже після 4 5 не

є революційним проривом і може
не демонструвати таких високих

результатів, як у один або 3
міні, які ще додатково мають

здатність до міркування 4 5
немає.

Тобто ну кажучи бляха у нас тут
важко.

В нас була і зараз є 4 о є
паралельно один і отри міні і

зараз вийшло 4, 5 і 4 5 крутіше
ніж 4 yоu, але не вміє

міркувати.
На відміну від один та отримання

вони дуже близько знайомі з
майкрософт ом.

Називайте це типу дрегон їж ж.
Флау с я не знаю там щось я

спитав у чатах же піти чим піти
4 5 краще піти 4 го він мені

сказав що 4 основні понти є. 1
це зменшення галюцинацій в 4 5

набагато менше фактологічних
помилок і більш точні відповіді

нам цього не вистачало.
Насправді покращення емоційна

інтелігентність модель краще
розуміти соціальні сигнали, що

робить взаємодію з нею, більш
природною та інтуїтивною.

Мені достатньо, щоб вона просто,
коли розмовляєш, кожного разу не

казала, що тобі ще цікаво просто
типу, якщо я все дізнався, ми

закінчили розмову, навчить
закінчувати для розмови

розширені мультимедійні
можливості.

Це цікаво. 5 здатна аналізувати
та генерувати текст зображення

та звук, що робить її більш
універсальною і покращує

розуміння намірів користувача.
Модель краще інтерпретує запити,

забезпечуючи більш релевантні та
корисні відповіді.

Четвірка також вміла та мда
файли зображення отримувати

якось їх аналізувати, а 4 5 може
працювати з цим може працювати

над проектами з написання тексту
та кодування.

Може поєднувати це, тобто ти
можеш йому там завантажити

декілька різнотипних файлів там
і.

Зображення і відео і код він
типу зможе це все обробити.

Він розуміє, як вони пов'язані.
Але наразі зараз модель не

підтримує розширені функції,
такі як голосове та відео

введення.
Я знаєш, шо хотів сказати, ми

зараз там думали там
презентаціями деяких наших

послуг.
І я подивився на презентацію

моделі 4 5 і взагалі мені
подобається мені, на мою думку,

мені так здається, що вони що,
це є їх такий маркетинг, такий

фльор технологічний, але ти ж
бачив презентацію да сидять 3

технаря просто в кімнаті за
ноутбуком, причому вони не всі з

америки.
Очевидно, з американським

акцентом, тобто є.
Тобто вони презентують модель з

таким сильним таким акцентом
відповідним до там їх країни

походження да там європейським
акцентом чи азіатським акцентом.

Тобто ну вони не заморочувались
і над якимись там, коли ти

дивишся, вони деякі пояснення
доволі ну доволі складні, тобто.

Ви взагалі не запрошуються, де
більшість на те, що це широкого

вжитку модель вони не
заморочуються над тим, щоб

знаєте зробити якусь яскраву
презентацію.

Нової моделі, щоб хтось дуже
підвищений закон її презентував

і все таке інше.
І це ну краще цим мені мене він

вони знаєш, підкупають таким
чином, найкраще вона виглядає

дійсно, таки дуже тут ми просто
технарі, які дійсно розробляли

цю модель, пояснює, як вона
працює і.

В цьому є якісь короче свій
шарм.

Ну да, ну це їхній стиль взагалі
вони все так.

Презентуєш кажу, мені здається,
що це і є що це і я їх

маркетинг.
Тобто вони саме так і хочуть.

Може так може вони.
Підкреслювати, підкреслювати

саме технологічність і що ця
компанія інженерів, а не

маркетологів.
Може, вони дуже добре розуміють

свою цільову аудиторію на зараз,
да що це більш такі, скажем так,

технологічні активісти да ті,
хто.

Там вони ж кажуть про, тобто ми
не розуміємо, наприклад, там ми

з вами.
Ну там просто звичайні

користувачі не розуміють тіпа,
навіщо випускати там стоп'ятсот

моделі можна просто, ну у них є
там, наприклад, до один да там

ну найпотужніша модель тіпа
нафіга.

Ну користуватися й нею треба
вона там здатна все робити те,

що робить 4, 5 плюс ще міркувати
нафіга користуватися 4, 4, 5 і

вони там наполягають на іа да на
тому, що прошка доступна в 1

чергу ну це логічно, бо вони
більше за всіх платять, але

просто тут мається на увазі, що
дійсно, коли ти використовуєш

моделі по її, то по 1 у всіх
моделей різна потужність, яка їм

потрібна для роботи, а
відповідно різна ціна

використання і для професійних
користувачів, які використовують

ці моделі там по ідеї в своїх
продуктах.

Для своїх клієнтів там в якихось
речах їм важливо по 1 ціна

використання продукту для того,
щоб балансувати свою

маржинальність по 2 їм важливо.
Щоби не витрачати зайві ресурси

на те, щоби виконувати якісь
задачі, які можуть використати

за допомогою ресурсів менше?
Ну це абсолютно логічно.

І саме для того насправді ці
моделі от вони є.

І я знаю, що навіть є вже забув,
як він називається.

Але продукт я от буквально
нещодавно бачив.

Значить, продукт, який контролює
використання моделей, ти можеш

задавати.
Тобто у тебе, наприклад, є

підписка на там не знаю.
Десяток різних моделей штучного

інтелекту і ти приписуєш, як і в
те, приписуєш йому, в при яких

запитах задачах.
Він звертається, ну, то уявімо

собі декоративну систему
штучного інтелекту тіпа штучний

інтелект для корпоративної
задачі і є типологія запитів і

відповідно від типології ти
звертаєшся до того чи іншого

шайї агента, який може бути
дорожче чи дешевше.

Більше того ти можеш там ну
просто влучити там, наприклад,

що такі задачі тільки сюди.
І ти там можеш, наприклад, якщо

цінник змінюється у когось з
провайдерів, ти можеш

автоматично переключатися на
нього зрозумів про що.

Да тому, якщо вона ще й працює
класно то ну супер вона.

Якраз якраз від розробників чув,
що вони що вони якраз

використовують гроші.
Тобто саме для цього для того це

і робиться.
Це по суті різні моделі різні.

Ну не всім коротше потрібне
потрібні.

Найпотужніші моделі не всім
потрібно купувати айфон про якщо

ти просто там лічильників от
кажеш і телеграм користуєшся,

да?
Але.

Угорському ринку звісно, що
маркетинг грає більшу роль,

багато тому, що йому потрібен
обов'язково.

Сподобалась думка про те, що це
ну, тобто ми на минулому випуску

здається, говорили про супербол
да сказали з тобою, що реклама

її вона була найгірша.
Вона була ну так якби наші проги

прийшли і замовили рекламу.
Вона була приблизно така, тобто

ми розуміємо, ми багато кажемо
про їх неймінг, да що там оце

тільки що я казав того 4 міні 1
4 5.

От і ще оце реально, як вони
проводять презентації?

І якщо подумати, що це робиться
навмисно, тобто для конкретної

цільової аудиторії, для якої
вони працюють дату, наприклад,

для розробників, які такі ну да
типу так.

Зробить вчених професійних
користувачів в 1 чергу на.

Них тому, що всі технологічно,
абсолютно логічно і

багатомільярдна компанія не
робить майже нічого просто так.

Ідемо далі від одної
багатомільярдної компанії до

іншої ми повертаємося до неї, бо
ми про неї вже казали.

Майкрософт вбила скайп.
Бог твій де давай краса вбила

скаже жінок вбив скайп от що я
вам скажу.

Ну насправді вони типу в них же
є тімс, в них же тімс, і вони не

хочуть підтримувати 2 однакових
сервіси.

Плюс мінус вони розвивають тім,
він вбудований в їхню

екосистему.
Та пішли б залишились просто

тільки в корпоративи собі, як
можна було протикають це

дивіться відео дзвінки, коли
вони тільки з'явилися, то то це

було як ксерокс в сенсі скайп це
як секс був да, тобто ти коли

казав, що ти хочеш провести
відеодзвінок і сказав, пожеж

ідуть дуже багато після того, як
уже з'явилися інші сервіси,

казали по скайпу.
І ну, тобто реально скай був

головним, де він спочатку був
єдиним, а потім був однозначно

головним сервісом відеодзвінків,
як вони це провтикали?

А потім, ну це загадка.
Вони це не провтикали, тому що

дивись от у мене це моя особиста
мій особистий досвід.

Десь 20% клієнтів, з якими я
працюю, це різні компанії, вони

кажуть, такі ми в нас типу ми не
можемо з вами їжу зустрічатися,

ми не можемо тільки в
майкрософті.

Чому?
Тому що в нас налаштована

кібербезпека, тому що ми
користуємось їх.

Правильно вони пішли.
Я маю на увазі саме цю мерські.

Цю морський ринок.
Їм печеру на нього ну не

неладне, поки рука ніша.
Ну дивись, вони кажуть, вони

кажуть, що майкрософт надає
користувачам ті самі функції,

які вони використовували скайп,
такі як індивідуальні та групові

дзвінки, обмін повідомленнями та
файлами плюс додаткові там якісь

штуки, і він залишається
безкоштовним.

Тобто ті, хто користувалися
скайпом, перейдуть в тім і

будуть їм користуватись, але
така ж, проте ти кажеш, що на

етапі ще існування скайп да його
там задавили.

Ну для мене досі отримано досі
навіть ми з тобою зараз їзда

зідзвонюємось через бачимо один
одного.

Для мене досі феномен зуму не
зрозумів.

Я не можу зрозуміти, в чому його
абсолютно, тобто я розумію їж ж

ти користуєшся календаря.
Він за замовченням використовує

там дзвінки, є свої тип ну типу
їм користуюся це в браузері на

будь якому пристрої зручно ну і
з'явився феномен зума, я не

розумію він типу.
З'явився один з прикладів, коли

продукт технологічно.
Був кращим на початку, і він

просто тупо краще працював те.
Якщо зараз всі підтягуються, то

от на початку, коли з'явився їй
набагато менше проблем було з

відеозв'язком.
Не дивлячись на те, що у нього

ніякий інтерфейс тіпа, як він 98
і так далі.

Але проблем саме з відеозв'язком
особливо користувачів тіпа я

знаю, що він одразу полюбився
всім викладачам, тому що зі

всіма іншими були якісь
проблеми.

Там ще був прикол в тому, що він
підтримував це да це реально

була кіллер фіча.
Він підтримував дуже багато

одночасних ну, тобто уміти було
якесь обмеження, а у нього.

Всі були обмежені 5 до 10 там
щось.

Таке да дається в платне вже
навіть азов вийшов безкоштовно.

Речі там було, там треба
розбирати, звісно, це якийсь,

але все одно ну для мене все
одно це це це ж тепер офіційно

не існує.
Ну ще існує ти ще можеш

подзвонити комусь встигнути до 5
травня після. 5 швиденько треба.

Скайп не буде доступний,
користувачі не зможуть

здійснювати дзвінки надсилати
повідомлення через цю платформу,

а однак ще зараз біжіть, можете
поставити на паузу і йдіть

відкрити скайп, тому що ми крофт
ще надає можливість експортувати

дані зі скайп, ну і типу
перекинути їх, куди вам потрібно

й уявляю, які саме там дані?
Ну не знаю.

Може нікнейми ваших старих
друзів подивитися по пограти з

того, як вони себе називали.
Так, ну і остання новинка дуже

швидко, дуже швидко.
Ми казали про це ти рома

розказував, що немов би київстар
планує купити уклон.

Там була така історія, що планує
нічого незрозуміло, але хочуть і

от нарешті.
Офіційно стало відомо, що

київстар купує уклон за ціну
більш ніж 100 мільйонів

американських доларів.
Це вище всіх оцінок на ринку,

які повідомлялося раніше.
Цю угоду підписують до кінця

цього місяця, тобто до кінця
березня 25 року і 2 основні

перешкоди, які були це рішення
амку та домовленість стосовно

ціни ну це антимонопольний
комітет україни і домовленість

по ціні вже це пройшли, тому все
інших блогерів немає.

Значить раніше вважали і ми про
це казали, що вартість

поглинання буде коштувати десь
70, 85 мільйонів доларів.

Але оцінку переглянули команді.
Вдалось пояснити, що бізнес

компанії вартує сильно дорожче.
І тут є цитата, в мене одного з

інвестбанків українських.
Він каже, уклон молодці, що

змогли відстояти таку ціну.
Це великий класний бізнес, лідер

на ринку з перспективами
розвитку.

Коли я бачив оцінки 50, 70, 80
мільйонів, я дуже дивувався,

чому вони настільки низькі?
Відомо, що сторони вже потиснули

руки і тільки залишилися
офіційно поставити підпис на

частина співробітників у колона
має опціон, який вдасться

реалізувати ході поглинання.
Тобто у нас з'явиться декілька

доларів мільйонерів україні
додатково ну або мільйонерів

сервіс продовжить працювати, як
і раніше, який стартує зберегти

всю команду села, інвестувати
подальше зростання бізнесу,

зокрема експансії.
На цьому.

Даному випадку, мабуть, хочу
привітати команду клон.

Абсолютно.
Для чого ще створювати стартапи

як не або виходу там на півдня
або продажу якомусь великому

системному гравців для
реалізації там свого?

Ну фінансово потенціалу то
відсоткового класний кейс і,

можливо, навіть неможливо.
А точно один з дуже небагатьох

прикладів в українському ну
скажуть просто українського

бізнесу, коли от є чіткий і
зрозумілий тренд всередині

українського ринку.
Трек компанії, яка була створена

там з 0, захопила долю ринку,
була продана інші українські

компанії.
За ще не була вода.

Ну це вже сталося.
За великі гроші.

З реалізацією опціонів
співробітників, тобто прям ну

така от класи класна історія
бізнесова.

Да ще й уклон такий бренд тому
ну дуже дуже прикольний бренд

українок.
Да я навіть не згадаю інші такі

приклади.
Я, до речі, хотів сказати, що

київстар, якщо там хто не знає,
який стар взагалі, то виходить

на біржу.
Скоро скоро він це робить через

спаак є такий спосіб спешел, як
оті я забув тим, як розшифровку

погулять коротше.
От але зараз ви вже можете по

фіксованій ціні купити акції
київстара ну.

Точніше компанія, яка
називається їж ж, а потім вона

перейменовується в київстар
після того, як вони залишаться

на наждак.
Тож якщо ви хочете бути в

київстар, який активно інвестує
останнім часом українські

бізнеси, то у вас є зараз така
можливість?

Це зробити.
Сінг бандит як то кажуть.

Це прикольно, я одразу пішов, я
пішов гуглити типу де купити

одразу да оце спрінт закінчився,
дякую, погнали далі.

Я тут перед тим як скажу я скажу
про що там та як я хотів

сказати, що мабуть ви
пам'ятаєте, що її.

Здається минулого року, а може
позаминулої може плутатися у

короче не так давно.
Викупило агентство мольфар

мольфари жінці, наскільки ну
пам'ятаєте там було таке

поглинань очко, і я би хотів
сказати, що після того я

особисто помітив у її зміни в
редакційній політиці і я би

сказав, що очевидно, вони більше
стали випускати аналітичних

матеріалів, тобто це просто
такий мій знаєте?

Ну, а й доволі старе відоме
видання вже в україні, тобто

одна з піонерів саме
технологічних видань.

І їх такий не те шо піво таке
переродження там після угоди з

мольфар воно як на мене виглядає
доволі непогано.

Тобто вони дійсно стали там
більше давати якісних самим

аналітичних матеріалів, тож
просто ріспект таїну тіпа від

мене, як це?
А що це дослідження Андрій хочу.

Щоб це питання наші.
Глядачі і слухачі.

Значить, вони з разом з такими
компаніями, тобто за підтримки

таких компаній, як її нова і
мольфар, зробили велике

дослідження в галузі.
Чим воно ну ми постійно іт

галузі україни.
Звісно, ми постійно якісь

дослідження та наводимо та
постійно там ринок праці, по

пішки від дол, які постійно
свіжа або відомо від наших

платформ роботи портів, її
робота да чи там чи ні от тут це

глобальне дослідження і чим мені
воно подобається.

По суті, це відповідь на
питання, як змінився ринок

української з 2014 до 2024 року,
тобто вони взяли 10 років аж

вип.
Зрозуміло це 10 воєнних років

дах з початку ато, потім
повномасштабного вторгнення, але

тим не менш, вони прослідкували.
Вони це робили по поданим в 1

чергу опендатабот та державних
реєстрів також є контрол.

Ну коротше них доволі багато тут
є, можете самі ознайомитися, і

тут є багато розділів.
Я вам, звісно, рекомендую

самостійно ознайомитися з цим
дослідженням.

Воно доволі детально на багато
сторінок і все таке інше.

Ми, звісно, залишимо посилання
119 сторінок дослідження велика

стаття і на самому країні як
спецпроект.

Я зупинюсь на якихось там речах,
які мене там зацікавлені,

вважають, здаються цікавими, але
здебільше.

Ну, звісно, що глибше
ознайомитися з цим самостійно.

Так от на що я звернув увагу 1 1
у чергу, на що я звернув увагу

це кількість українських іт
компаній по даним держстату їж

жить в 2014 році, тобто звідки
йде початок цього дослідження в

україні по кведом, які беруться
як її компанії?

Було зареєстровано 5633
компанії, а уже в 2024 році

зареєстровано 7977.
І що важливо, тобто по 1.

Ну ви бачите приріст доволі
суттєвий да з 5 з половиною

умовно 1000 до 8 з половиною.
Значить пік кількості компаній в

україні було був.
Як ви думаєте, мабуть, не важко

здогадатися, що в 2020. 1 році.
Тобто до воєнний рік та і

відповідно в 2021 році було
зареєстровано 8822 компанії, в

2022 цей показник скоротився
суттєво, тобто. 8822 на 21 рік і

6556 на 2022 тур.
Скажеш там типу 1000.

Взагалі, ну як це не так
суттєво?

Все одно це дуже серйозний, дуже
серйозний падіння, дуже серйозно

просадка.
Ну дивіться 2014 ми почали з

5633 дійшли до цифри 8 822 пішли
до неї 8 років 7.

А потім одразу за рік впали до 6
з половиною 1000.

Але уже в 2023 році ця цифра
сягала 7949, тобто відскочили

доволі суттєво і потім 2004.
Фактично та сама цифра 7977

трошки ще додалось компанія
зовсім, тобто принципі ви

зрозуміли 2002 рік сильне
падіння сильна просадка, але

потім відскоку 1023 і в принципі
ми зараз знаходимося так нижче

рівня. 21 там круче ми зараз на
рівні приблизно 2019 року по

кількості їх.
Якщо подивитися рівень устрієм,

графік там якихось українських
компаній, які навіть не тіжних,

але які там продають в
інтернеті, заробляють там

якихось послугах, то в них
виглядає він саме так.

Тобто пік 21 вони дуже зростали
на 21 падіння дуже сильно 22 і

поступове зростання хоча б до
рівня 21 по зараз.

Тому ну абсолютно тут, мені
здається, відображає ситуацію на

ринку.
А що стосується доходу та її

експорту?
Якщо казати про експорт, то уяви

собі в 2014 році, а її експорт з
україни обчислювався в півтора

мільярди доларів. 2014.
У собі дуже.

На своєму піку на своєму піку
свого піку він сягнув в 2022

році.
Я зараз скажу, чому так?

І це 7007 мільярдів 349
мільйонів доларів, тобто з

півтора мільярди до 7 ну не
половину, але з 7 3 мільярдів

доларів ми зросли за там 8
років.

Це класне дуже результат ті, хто
нас дивиться.

Воно буде бачити графік чому в
22 році, тобто?

Уявіть собі воєнний рік у нас
був пік по експорту ну, тому що

насправді ми могли б і далі
зростати і були довгострокові

контракти у багатьох ті
компанії, які допрацьовували.

Контракти і такі цей експорт
завезли от зараз в 2020 ому році

трошки просіли ми 6 мільярдів
727 і в 2024 6 мільярдів 447.

Це все рівень ну плюс мінус там
21 20 вище, ніж 20 році рівень

21 року.
Ми в 21 22 році зросли порівняно

з 21 про експерта, а потім 23, 2
4 впали.

І, скоріш за все це пов'язано і
з блекаута ми, які почалися

наприкінці 22 року, коли
європейські американські бізнес

перестав хотіти так сильно
працювати з україною.

І це відобразилося на 23 році.
Це також стосується і будемо

відверті релокації.
Менше грошей треба стало, треба

заводити в.
Україну, але і економіка в

цілому в 23 4 році українська
почала зростати і знову ж таки з

того, що я бачив.
Більше стало можливо заробляти

грошей в україні, а це легше
завжди робити, ніж за кордоном.

І багато хто перемкнувся.
Але все одно в україні з україни

виводити гроші неможливо.
Це, до речі, причина, чому

київстар так активно
закуповуються, тому що виводити

гроші неможливо.
Треба да, а відповідно, якщо ми

отримаємо від закордонних
клієнтів гроші, то ми не

зацікавлені завозити їх в
україну, тому що потім їх, якщо

що звідси важко вивести.
І якщо у нас багато

співробітників виїхало за.
А це основна як не крути і

структура видатків її компанії,
як мінімум, да уж і не тільки

то.
Ну ви розумієте самі от тож це

що стосується доходів розходів,
експорту, що каже дослідження по

ключовим тенденціям значить по 1
зміна моделей зайнятості зараз

зростає популярність саме їх
контрактів це те, що дає змогу

робити дія сіті і це те, що
замінює собою фопи далі.

Високий рівень трудової міграції
українських спеціалістів.

Відповідно, висока конкуренція
за кадри також очевидний вплив

війни, релокації бізнесу в
перебої в роботі, адаптації до

умов воєнного стану.
Що стосується структури ринку,

то аутсорсинг залишається
домінуючою моделлю роботи, хоча

збільшується частка продуктових
компаній.

І ви, звісно, там, якщо захочете
ознайомитися, ви побачите там

всі цифри ці на графіках і від
себе скажу, що просто ну там

дійсно видно.
Зростання долі, не дивлячись на

те, що все одно росте і в топі
до речі заробітку у нас такі

компанії, як і пам по доходам да
такі компанії, як софтсерв,

тобто такі мастодонти аж ринку
україни.

Тим не менш, починають закривати
продуктові компанії.

Це не може не тішити.
Також українські стартапи

продовжує залучати інвестиції.
Вони там виділили за ці роки там

криють його ігри мерлі, але ми
постійно розповідаємо про інші

да.
Тобто там можете подивитися.

Вони також робили зріз по
зарплатам.

Я не буду на ньому зупинятися,
тому що ми так про це постійно

розповідаємо там і все таке інше
подивитись.

Виділили державні ініціативи та
регулювання по ну звісно, що це

дія сіті.
Звісно, що це освітні програми.

І також вони кажуть, що є
дискусії про можливе підвищення

податків, які сектора хоча теж
нагадаю, що ті дії обіцяли,

здається, 10 років не чіпати.
Ніякі податкові да таке.

По дослідження прогнозують, що
вони на майбутнє очікується

поступове відновлення експорту
послуг після стабілізації

економічної ситуації.
Цікаво, тільки коли саме вона

стабілізується і чи це в
принципі настане з урахуванням

поточних подій?
Також прогнозується і в принципі

вже спостерігається ріст
інвестицій в оренді.

Центр в україні.
Так, звісно, в 1 чергу пов'язано

з ренді центрами по різним
військовим технологіям.

Але насправді не тільки це,
скажімо, так, непогані новини.

Більше того ті, хто заходять, я
буквально нещодавно дивився

коротесенький інтерв'ю з
директором рейнметалл,

директором, засновником його
рейнметалл компанії, яка я

думаю, всім українцям відома, і
він казав, що він що українські

робітники дуже навчені.
Це доречне це, звісно, не зовсім

ті в даному випадку це чистий
хардер, ремонт техніки важкої і

все таке інше.
Але він там зі свого боку

сказав, що йому дуже ну по 1.
Він, звісно, нас там дуже

мотивовані співробітники, а вони
співробітники, якщо що то все

країнах світу в них є
виробництво якесь.

А по 2 дуже добре навчені, він
сказав і б.

Багатьом давайте так багато хто
з тих, хто тут заводить центрі

все таке інше.
Вони задоволені як якістю

співробітників українських
правда, не дуже задоволені

кількістю ну, точніше ви
зрозуміли, тому що в нас зараз

дійсно така ситуація і також
прогнозується збільшення

кількості стартапів та
розширення продуктових компаній.

Там є виділені продуктові
компанії, там серед них мені

дуже імпонує розвиток, там дуже
хороший доход, дохід і взагалі.

Результати показують його, це
внутрішній суда про тих, хто

згадали про якi там теж дуже
гарні показники.

Теж такий сякий харч дверi
більше, ніж житті, але тим не

менш.
Також звісно, там є компанії по

типу гри мерлі там є є не зіс.
Дуже велика компанія зі своїми

продуктами.
І багато.

Інших.
Тож ще раз рекомендую вам

самостійно ознайомитися.
Основні цифри я вам сказав.

Основні тенденції проговорив все
насправді там поминальну ями

ніякої немає, а ще знаєш, що ще
хотів сказати про кількість

працівників, наскільки виросла
2014 року це цікава штука.

Так от 2014.
Зайняті зайнятих працівників і

суб'єктів господарювання.
В тому числі фопів в 2000 за

кведами да, які відповідають за
ті школи, які ми досліджуємо.

В 2014 нараховували 145 268 145
260. 8.

А у 2023 за 24 рік ще, на жаль,
даних немає.

Нараховували 321 504.
В 2 з половиною рази майже

більше, а.
Ходить.

Да да 2 в вас ну зовсім з
половиною 2 і там з копійкою,

але тим не менш. 321 з половиною
1000 і що цікаво?

Зростання звісно, що дуже
несуттєве сталося між 22 23, але

це єдиний.
Це показник жодного разу не

падав, тобто кількість зайнятих
працівників і фопів.

Постійно зростає.
Тобто навіть не дивлячись на

зменшення кількісті компаній у
22 році кількість.

Навіть навіть не дивлячись на це
кількість найманих працівників

фопів задіяних по кведом все
одно зростало, 2021 рік 315 002,

1022 рік 320 і там 20 30 21 30
21.

Тобто дуже слабенько він підріс
за ці роки прям дуже слабенько

порівняно з минулими роками, там
крізь додавалися десятками 1000.

А тут всього лише 5000, але
головне просіло.

Але ж скільки було скорочення,
але тим не менше і останнє, що я

хочу сказати в дослідженні, на
що я хочу звернути увагу.

Це прикольно це доволі рідкісне
порівняння, тому що ми зазвичай

тільки самих себе міряємо, бо
там дивимось на якусь там, так і

там.
Сполучені штати цьому

дослідженні також є порівняння
нас з нашими найближчими

сусідами в даному випадку
порівнювалися.

Не тільки найближче просто
сусідами з європейськими

сусідами, да і в даному випадку
україну з порівнювали з польщею,

литвою та німеччиною.
Такі видання і відповідно тут

також, тобто 2014, 2024.
Порівняння по кількості компаній

по загальному об'єму ринку в
мільярдах по об'ємах експорту і

так далі.
Так от що цікаво?

Кількість іт компаній тут в 1
чергу.

Хочеться звернутися на звернути
увагу саме на польщу.

І на німеччину це цікаво
дивіться в 2014 році.

Чому не твоє у литві просто
литви просто ну менші цифри

набагато, тобто сама країна
менше, хоча і динаміка їх зросту

дуже схоже, якщо на нас плюс
мінус у нас 85.

Наприклад, відсотків зростання
по по.

По кількості, а у них там 200%
не?

Має права в 22 році да є в
цьому.

Ряду і у них зовсім інший ріст
об'є маринка, але він все одно

короче.
Дивіться по кількості компаній

значить стартові позиції.
У 14 році в україні було

компаній 95 000 і це більше, ніж
було в польщі 65 000 ніж.

Звісно, в.
Литві і 1576 всього лише і ніж в

німеччині.
В німеччині було всього лише 84

000, тобто в нас вже в 14 році
було більше і більше компаній,

ніж у всіх цих країн.
У польщі, литви і німеччини.

Але специфіка да нашої
податкової системи специфіка

того, як це обліковується все
таки.

Ну давайте да 1020 р.
Тому році 261 000 уу україни

зростання на 75%. 260 000 у
польщі. 4762 у литви це 200% і

всього лише 93 887.
У німеччині зростає на 20%.

Отак от східна Європа, ви бачите
по кількості компаній і фахівців

набагато швидше зростає, ніж там
сита назвемо це так німеччина, а

от але що стосується загального
об'єму ринку та експорту?

Дивіться загальний об'єм ринку.
У нас, звісно, набагато менше

він зріс наш внутрішній.
Тобто ви зрозуміли він зріс

несуттєво.
У нас 51 відсоток з 3 і 7 до 5,

5, 6, а у польщі, наприклад, з
29 мільярдів.

Тобто стартові позиції набагато
краще була до 40 мільярдів 91

відсоток зростання.
І у німеччини, не дивлячись на

те, що зростання цих компаній не
було там особливого, але сам

ринок з 76 до 150, тобто і
стартова позиція була найвища і

зріст він теж на 97%, що є?
Крім литви, найвищим показником

литва зросла на 783 відсотки з 0
6 до 4 8 мільярда.

Уявіть собі, тобто як вас
стрибнуло да?

Але база низька, тобто порівняно
а те, що у німеччині такі таке

зростання, це звісно, що цікаво,
ну і об'єми експорту у нас

наразі 4 4 7 4 крапка 7 77
мільярдів і зростання 219%.

Згідно з 14 роком, а от у польщі
13 мільярдів 233 мільйони і

зростання 205%.
Насправді динаміка у нас плюс

мінус така сама 219% вони 205.
Але різниця, звісно, в об'ємах,

у нас все таки суттєва, тобто
майже 5 проти, майже ну проти,

майже 13.
Тож нам ще є куди зростати і до

сусідів, і ми сподіваємося, що
ну і польща зараз ми розуміємо,

що в тому числі зростає і
завдяки нашим спеціалістам.

Цікаво було подивитися відсоток?
В інші дані самостійно заходити

на їж посиланнячко в наших там
цих всіх.

Внизу коротше і дивитися дуже
цікава велика ґрунтовна прям

дослідження підготували.
Її разом із партнерами.

Скільки ти сказав там всього
сторінок 150 в цьому?

119 сторінок да тому ми будемо
все розповідати.

Дивіться, якщо ви хочете голосом
грому, всі 119 жінок озвучені

окремим спец епізодом.
Я знаю 1000 лайків під цим відео

і роми на пару днів сяде і
запише вам цей, а що ми

рухаємося тоді далі скажу скажу
ще що, будь ласка, не забувайте,

що можна підписатися на телеграм
канал наш.

У нас він є там є ніколи не не
пропустити нові епізоди можете

підписатися на наш патріот
підтримати нас у нас там є вже

підписники реальні, ми дуже
вдячні, весь прибуток з

патронами до перемоги у війні
віддаємо на збройні сили

україни.
Ну і в цілому там не забудьте,

якщо сюди слухали лейк підписка
коментар чик будемо дуже вдячні,

а ми їдемо далі.
Не кожен тиждень є срач, про

який хочеться розказати, є він.
Мабуть, що кожного тижня вай

комбінатор знаєш таких хлопців
та дівчат, мабуть, комбінатор.

Ну да чув.
Вони опинилися в центрі

скандалу.
Вже цікаво завжди прям це не

просто вони там десь збоку
скандалу.

Вони прямо в центрі скандалу
опинилися після публікації

демонстраційного відео стартапу.
Опті фай ї, яке викликало хвилю

критики в соціальних мережах,
центр скандалу, а тут я хвиля

критики розумієш уяви собі.
Це мережах.

Вийде цьому відео
співзасновником їж жовта мабуть,

проблеми з перекладом їв їв мух
та виступав у ролі менеджера

швейної фабрики, які телефонував
працівнику позначеному як номер

17 і дорікав йому за низьку
продуктивність.

Далі йде діалог.
Я озвучу це діалог цього відео.

А не буде купувати акцент
просиділо коротше відчепиться.

Привіт номер 17, що відбувається
ти в мінусі?

Каже морта номер 17 відповідає,
що працює весь день і мав важкий

цей день.
В принципі, на це менеджер

заперечує, вказуючи на низьку
ефективність, працював увесь

день дати жодного разу не
досягнув своєю годиною норми, а

твоя ефективність склала 11 і 4
відсотки.

Це дуже погано, номер 17, важкий
день швидше важкий місяць.

Ця демонстрація викликала
негативну реакцію в соціальних

мережах.
Користувачі порівнювали стартап

із системи стеження за
працівниками в китаї.

У відповідь на цю критику в
кабінет видалив усі згадки про

відео зі своїх офіційних
акаунтів, але воно вже встигло

стати вірусним.
Варто зазначити, що ідея

моніторингу працівників не є
новою.

Звичайно, зрозуміло, ще 8 з
половиною 1000 років тому мавпи

били палками інших мавп, які не
хотіли працювати.

Наприклад, в 22 році це трошки
на 8000 американська компанія і

їж живучи на 15 мільйонів
доларів для впровадження систем

відеоспостереження на фабриках.
Існує також програми для

віддаленого моніторингу
активності на пк, такі як левер,

контрол айдер.
Як далі вони відстежують там на

звикання клавіша рухи миші та
інші показники продуктивності.

Але оцей о під оп фай, про які
ми розповідаємо, це більш

просунута історія, оскільки він
передбачає індивідуальний

моніторинг продуктивності
працівників у режимі реального

часу.
Ну і ще невідомо, чи буде він

запущений на ринок, які подальші
кроки в кабінет, то її зроблять

у зв'язку з цим скандалом і.
Вони поки що не коментували

ситуацію.
Я завжди хотів сказати якусь

фразу типу.
Редакція подкасту це по роботі

звернулася до її комбінатор, але
вони поки що не надали жодних

коментарів або відмовилися від
коментарів.

Такі Андрій скоро буде, я тут
знаєш.

Я вперше згадує амазон ну іх там
всі приколи з тим, як вони

співробітників контролюють,
міняють там да по 2.

Я.
Я от зараз згадав чомусь колись

я був на складі.
Одної великої.

Фірми дистриб'ютора, продуктів
харчування і алкоголю.

Кажучи, дистриб'ютор продуктів
широкого вжитку для магазинів,

супермаркетів та всякого такого,
як був склад.

От там склад.
Купа звісно, що стелажів з

різними товарами і в кінці
складу було таке приміщення за

кліткою.
І ця клітка невелика, він отаке

не знаю ну тіпа. 10 на 10 може
15 на 15.

Там були невеликі такі полиці
стелажі.

І воно було під струмом, тобто
ця клітка була під струмом і

тільки там головний менеджер міг
її відкрити.

Як ти думаєш, що було з там?
Хліб.

Там був елітний алкоголь Андрій.
Тобто пляшки алкоголю за багато

грошей, і відповідно, це єдина
більш, яке було захищене

максимально від ти зрозумів від.
Крадіжок.

Співробітників дійсно, тема
стара, як світ в даному випадку

знаєш, я от думаю, чим люди
будуть більше незадоволені тим,

що їх занадто контролюють під
час роботи чи тим, що той азлк,

який за ними спостерігав
кінцевому випадку просто їх

роботу забере напишіть в
коментарях, що ви думаєте про?

Це і повертаючись, щоб замкнути,
якби цю історію і повернутися до

1 новини, про яку ми казали, чи
не треба робітникам?

Поєднуватись профсоюзи та
опускати якісь мовчазні альбоми,

тому що опине штучний інтелект,
який за ними спостерігає, він

буде навчатися на тому, що вони
роблять ще й до того і потім

реально зможе їх замінити от він
тут таки дивись, да дуже добре

працюєш жодних нарікань, а я і
типу ставить тобі 5 балів з 5

постійно, але ти звільнений бо.
Ну дуже працював спеціально да

тому будемо за вас.
Будемо завершувати, працюйте

гарно, не дозволяйте слідкувати
за вами, поки ви ще це можете

робити.
Якщо ви це можете робити.

Це можете робити те щасливі
бережіть одне одного подзвоніть,

будь ласка, своїм близьким цього
тижня.

Якщо ви не телефонували, не
телефонували їм вже давно це.

Гарний привід це зробити, а ми
повернемось за тиждень.

Цьомки поки кульки.
Я працюю я.

Я працюю я.